『日本でいちばん社員満足度が高い会社の非常識な働き方』

 確かに非常識だけどよーく考えれば極めて理にかなった制度がてんこ盛りな会社。学生時代は格闘技に熱中していたという体育会系の社長が、これほど合理的な考え方をできるとは意外。いや、その境地に至るために千人もの先輩経営者に教えを乞う根性が体育会系なのか…。
 もっとも、これほど思い切った制度を導入できるのも社員がみな若いからこそだろう。紹介されているノウハウはいずれも魅力的で、いくつかはすぐにでも真似して効率アップしたいけど、普通の会社では幹部クラスからバブル入社組くらいまでの世代でついてこられる人がはたしてどれだけいるものか…。
 …いかん。どうしてもネガティブスパイラルに入ってしまう。本自体はとてもオススメ。